Бот мониторит сделки в CRM, предлагает касания и собирает голосовую обратную связь от продавцов.

Бот анализирует пайплайн рекрутера, даёт AI-рекомендации по кандидатам и сохраняет инсайты команды в базу знаний.

Бот опрашивает команду по задачам из трекера, фиксирует прогресс и присылает AI-резюме руководителю.

AI-бот проводит exit-интервью с голосом, задаёт уточняющие вопросы и готовит структурированное резюме для HR.

Сотрудник решает рабочие вопросы в мессенджере: подаёт заявления, записывается на курсы и получает ответы от AI.

AI-бот анализирует резюме, задаёт уточняющие вопросы и принимает решение о допуске — кандидат отвечает голосом.

Бот ведёт сотрудника через весь оффбординг: exit-интервью с AI, передача задач, обходной лист, выход из чатов.

AI консультант подбирает шины под марку и бюджет, отвечает на вопросы и принимает оплату прямо в MAX.

Бот рассылает пульс-опросы в Slack, напоминает не ответившим и строит индекс удовлетворённости команды.

Кандидат отвечает голосом, GPT анализирует HR-кейсы и компетенции — рекрутер получает shortlist.

Кандидат отвечает голосом, GPT анализирует кейсы удержания и метрики — рекрутер получает shortlist.

AI-бот квалифицирует AE-кандидатов с LinkedIn: принимает CV, задаёт вопросы о сделках и базе контактов, передаёт AI-оценку рекрутеру.

AI-бот квалифицирует SDR-кандидатов с LinkedIn: принимает CV, задаёт вопрос голосом и передаёт AI-оценку рекрутеру.

Бот для домового чата в MAX: принимает жалобы жильцов, рассылает объявления от УК, отвечает на вопросы через AI и следит за тоном в чате.

AI-бот следит за корпоративным чатом в MAX: предупреждает за офтопик, удаляет грубость, уведомляет администратора.