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Bot de Contratación Asesor de Ventas: InfoJobs + Personio

El bot califica postulantes a asesor de ventas de InfoJobs, guarda los aprobados en Personio y continúa el diálogo en Telegram. Sin llamadas manuales.

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Cada día llegan nuevas solicitudes para el puesto de asesor de ventas en InfoJobs — y la mayoría no son relevantes. En lugar de llamadas manuales, el bot contacta a cada candidato, envía un enlace a una evaluación de 2 minutos en el navegador, y el resultado va directamente a Personio. Los candidatos aprobados continúan en Telegram, los rechazados reciben un enlace de referido — pueden traer a un conocido adecuado a cambio de un bono.

Por qué funciona

⚡ Resultados inmediatos — el candidato no espera una llamada, RRHH no pierde tiempo con postulantes no aptos

🎯 Botones en lugar de formularios — barrera mínima, incluso quienes detestan los formularios completan el cribado

🔁 Mecánica de referidos — los rechazados traen nuevos candidatos sin coste publicitario

📲 El candidato permanece en el messenger — puedes reactivarlos con envíos en cualquier momento

KPIs de la solución

⏱ −80% del tiempo de RRHH en el cribado inicial de postulantes no aptos

📋 100% de las solicitudes procesadas automáticamente — ninguna se pierde

📁 Estado «Aprobado» y respuestas ya en el perfil de Personio — RRHH llama preparado

👥 +15–20% más candidatos por el canal de referidos sin coste adicional

Para quién

Basado en el ejemplo de una cadena de tiendas de electrónica, se adapta a cualquier comercio minorista con alta rotación: asesores de ventas, cajeros, responsables de sala, promotores, mercaderistas.

Cómo funciona

El candidato postula a un puesto de asesor de ventas y recibe inmediatamente un enlace al bot dentro de InfoJobs. Cuatro preguntas con botones filtran automáticamente a los no aptos. Los que superan el cribado reciben el estado «Aprobado» en Personio: el bot busca al candidato por teléfono y actualiza el perfil o crea uno nuevo. Las respuestas del cribado se guardan en el perfil — RRHH lo ve todo antes de llamar. En Telegram, el bot presenta brevemente la empresa y confirma que RRHH contactará pronto. Los rechazados reciben un enlace de referido: recomienda a un conocido adecuado — si lo contratan, recibes un bono.

La oferta se publica en InfoJobs — la respuesta automática a cada solicitud llega de inmediato. El candidato hace clic en el enlace y abre el bot en el navegador para completar el cribado en 2 minutos.

Cuatro preguntas — el bot filtra a los candidatos que no cumplen los requisitos mínimos.

Ejemplos de preguntas:

¿Estás disponible para trabajar los fines de semana y festivos?

✅ Solo «Sí» continúa el cribado. «No» genera rechazo automático.

¿En qué barrio vives o cuál es tu parada de metro más cercana?

✅ La respuesta se registra en el perfil de Personio — RRHH la ve antes de llamar y evalúa la distancia.

¿Estás disponible para trabajo por turnos, incluidas las tardes?

✅ Solo «Sí» continúa el cribado. «No» genera rechazo automático.

¿Tienes experiencia en ventas?

✅ La respuesta se registra: Sin experiencia / Menos de 6 meses / 6–12 meses / Más de un año — guardado en Personio, RRHH lo ve antes de llamar.

Tras completar todas las preguntas, la conversación se traslada automáticamente a Telegram.

Todas las respuestas de los candidatos se guardan en una tabla en tiempo real — sin introducción manual de datos.

El bot busca al candidato en Personio por número de teléfono — actualiza un perfil existente o crea uno nuevo. El estado cambia a «Aprobado», las respuestas del cribado se guardan en el perfil. Sin duplicados — RRHH trabaja con una base de datos limpia.

Cómo empezar

La plantilla funciona con el plan Business. Configuración para tu oferta — desde $299 una sola vez.

1. Reserva una demo

Hablaremos de tus necesidades de contratación, te mostramos las funcionalidades y proponemos un plan de configuración

2. Reunión previa a la configuración

Hablamos del puesto, las preguntas de cribado, la integración con Personio y Telegram

3. Lanzamiento y prueba del bot

Conectamos InfoJobs, configuramos el cribado y probamos el flujo completo

4. Pago tras la prueba

Solo después de que hayas confirmado que todo funciona

Complementos disponibles

🤖 Evaluación IA de respuestas — en lugar de botones, el bot analiza respuestas de texto libre y puntúa al candidato.

💼 LinkedIn — la misma integración con solicitudes de LinkedIn: un bot gestiona ambas fuentes.

✈️ Telegram — el bot traslada la conversación del candidato del navegador directamente a Telegram.

📊 Analítica — tasa de conversión en cada etapa del embudo de contratación.

Preguntas frecuentes

¿Qué ve un candidato rechazado?

El bot le informa amablemente que no cumple los requisitos y le ofrece un enlace de referido: si recomienda a un conocido adecuado que es contratado — recibe un bono.

¿Debo publicar la oferta en InfoJobs por separado?

Sí. Publicas la oferta en InfoJobs como de costumbre. BuddyBot se conecta mediante API y responde automáticamente a cada nueva solicitud.

¿Se introducen el teléfono y el nombre manualmente?

No — los datos se obtienen del perfil de InfoJobs. El candidato no necesita rellenar nada.

¿Puedo personalizar las preguntas de cribado?

Sí. Las preguntas se configuran en el constructor de BuddyBot sin programación — cualquier criterio: ubicación, disponibilidad, certificaciones, conocimientos de software y más.

¿La plantilla funciona para otros puestos?

Sí. El flujo se adapta a cualquier puesto de primera línea: cajeros, agentes de call center, personal de almacén, promotores. Solo cambia el texto de las preguntas.